Son eventos imprevistos que ocurren durante el trabajo o en relación con él, causando lesiones, enfermedades o incluso la muerte. Pueden incluir desde caídas y cortes hasta exposiciones a sustancias peligrosas. Se consideran accidentes laborales aquellos que suceden en el lugar de trabajo o durante el trayecto hacia y desde el trabajo.

Se puede reclamar por un despido cuando este es injustificado o ilegal. Esto incluye situaciones donde no se respetan los derechos laborales, como despidos sin causa, discriminación, falta de pago de indemnizaciones o violación de los términos del contrato laboral. Si crees que tu despido fue indebido, nuestro equipo de abogados está aquí para asesorarte.

Si trabajabas en negro y te despidieron, también tienes derechos. Aunque no estuvieras registrado formalmente, la ley protege a todos los trabajadores. Puedes reclamar indemnizaciones, salarios adeudados y otros beneficios laborales.

Un abogado en un contrato laboral asegura que los términos sean justos y legales, protegiendo tus derechos y beneficios. Te guía en negociaciones, revisa cláusulas importantes y resuelve disputas, garantizando una relación laboral equilibrada y evitando futuros conflictos.